Nabór pracowników

BURMISTRZ BIAŁEJ RAWSKIEJ OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE – DYREKTOR ŻŁOBKA ”BIALSKIE SMYKI” W BIAŁEJ RAWSKIEJ

 

 

 

BURMISTRZ BIAŁEJ RAWSKIEJ OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE –  DYREKTOR ŻŁOBKA ”BIALSKIE SMYKI” W BIAŁEJ RAWSKIEJ

 

Wymagania niezbędne:

1)      Obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu  (EFTA), którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,         z zastrzeżeniem art.11 ust.2 i ust. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

2)      Posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie.

3)      Wykształcenie wyższe i co najmniej 3 lata doświadczenia w pracy z dziećmi albo:,  co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz 5 lat doświadczenia

      w pracy z dziećmi

4)      Preferowane kierunki: nauczyciel wychowania przedszkolnego, nauczyciel  edukacji wczesnoszkolnej, położnictwo lub pielęgniarstwo.

5)      Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

6)      Niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie oraz niekaralność za umyślne przestępstwa skarbowe.

7)      Daje rękojmie należytego sprawowania opieki nad dziećmi.

8)      Nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu zawieszona oraz ograniczona.

9)      wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd.

10)  Stan zdrowia pozwalający na podjęcie pracy na w/w stanowisku.

11)  Nieposzlakowana opinia.

 

Wymagania dodatkowe:

  1. Doświadczenie zawodowe:

- preferowane doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym.

- doświadczenie w tworzeniu, organizowaniu i zarządzaniu publicznymi lub niepublicznymi placówkami opieki nad dzieckiem do lat 3 albo innymi placówkami.

  1. Znajomość aktów prawnych niezbędnych do wykonywania powierzonych zadań przewidzianych na stanowiskach, a w szczególności:

- Z zakresu opieki nad dziećmi w wieku do lat 3

- Ustawa o finansach publicznych

- Ustawy Prawo Zamówień Publicznych.

- Ustawa o dostępie do informacji publicznej

- Ustawa o ochronie danych osobowych

- Ustawa o pracownikach samorządowych

-  Kodeks Postępowania Administracyjnego

-Przepisów bhp i ppoż.

  1. Biegła znajomość obsługi komputera.
  2. Sprawna obsługa urządzeń biurowych.
  3. Rzetelność, sumienność, dokładność, samodzielność, odpowiedzialność.
    1. Prawo jazdy kat. B.

 

 

 

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku, m.in.:

  1. Kierowanie działalnością żłobka zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz Statutem Żłobka
  2. Zapewnienie dzieciom bezpieczeństwa i właściwej opieki pielęgnacyjnej, opiekuńczej oraz edukacyjno-wychowawczej.
  3. Pełnienie funkcji pracodawcy wobec pracowników Żłobka.
  4. Właściwe i zgodne z przepisami dysponowanie środkami finansowymi.
  5. Zarządzanie powierzonym majątkiem i jego należyte zabezpieczenie, w tym przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych.
  6. Terminowe i rzetelne realizowanie zadań, w tym sporządzanie sprawozdawczości.

Budowanie pozytywnego wizerunku jednostki i doskonalenie standardów opieki w żłobku.

 

Informacja o warunkach pracy:

  1. Miejsce pracy ul. Mickiewicza 38, 96-230 Biała Rawska
  2. Praca w 1/4 wymiaru czasu pracy w systemie jednozmianowym.
  3. Praca nie wymaga współpracy z systemem informatycznym powyżej  4 godzin.
  4. Praca biurowa.
  5. Praca wymagająca wysokiego stopnia samodzielności i współpracy z organem prowadzącym oraz zewnętrznymi instytucjami publicznymi.
  6. Wyjazdy służbowe związane z czynnościami wykonywanymi w ramach obowiązków służbowych związanych z zajmowanym stanowiskiem oraz poleceniami burmistrza.
  7. W przypadku osób podejmujących pracę po raz pierwszy na stanowisku urzędniczym zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, pierwsza umowa zostanie zawarta na czas określony nie dłuższy 6 miesięcy.

 

 

Informacje dodatkowe

W kwietniu 2021 roku wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
w Urzędzie Miasta i Gminy w Białej Rawskiej w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie osiągnął 6%.,

 

Wymagane dokumenty i oświadczenia – stanowiące załącznik Nr 1:

  1. CV, list motywacyjny i kwestionariusz osobowy.
  2. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.
  3. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, staż pracy (świadectwa pracy, zaświadczenia o odbytych stażach lub zaświadczenie potwierdzające obecne zatrudnienie).
  4. Kopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji.
    1. podpisane własnoręcznie przez kandydata oświadczenia tj.:

a)             posiadaniu obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa innego niż Polska państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej,

b)            o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,

c)             że nie jest i nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe,

d)            o stanie zdrowia i braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na w/w stanowisku.

e)               Cieszy się nie poszkalowaną opinią.

 

  1. Podpisane oświadczenie o braku zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem finansami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
    1. Podpisanie własnoręcznie przez kandydata oświadczenie tj.:

a)      o niefigurowaniu w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym,

b)       rękojmia należnego sprawowania opieki nad dziećmi,

c)      podpisane oświadczenie, że kandydat nie był i nie jest pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu zawieszona ani ograniczona,

d)      podpisane oświadczenie, że kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny,w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd,

  1. Podpisane oświadczenie o wyrażeniu dobrowolnej zgody na udostępnienie i przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji- według wzoru określonego Załącznikiem Nr 2,
  2. W przypadku, gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna - kopia aktualnego Orzeczenia Komisji Lekarskiej o stopniu niepełnosprawności.
  3. Informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (informację przedstawia tylko kandydat wyłoniony w drodze naboru niezwłocznie po podpisaniu umowy).

 

Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2019, poz. 1781 t.j.) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)(Dz.U.UE.L.2016.119.1) i ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1282 t.j.).

Powyższa klauzula musi być dodatkowo opatrzona własnoręcznym podpisem.

 

 

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w Sekretariacie Urzędu Miasta i Gminy
w Białej Rawskiej lub przesłać w terminie do dnia 04.06.2021 rdo godz. 14 30   pod adresem:

Urząd Miasta i Gminy w Białej Rawskiej

ul. Jana Pawła II 57

96-230 Biała Rawska

 

 

W zaklejonych kopertach z dopiskiem:

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE -   DYREKTOR ŻŁOBKA „BIALSKIE SMYKI”  W BIAŁEJ RAWSKIEJ

 

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Miasta i Gminy w Białej Rawskiej po upływie określonego terminu nie będą rozpatrywane.

Otwarcie ofert nastąpi w Urzędzie Miasta i Gminy w Białej Rawskiej w dniu 08.06.2021 r.
o godz. 8 00.

 

Z regulaminem naboru można zapoznać się w Urzędzie Miasta i Gminy w Białej Rawskiej
ul. Jana Pawła II, 57 oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej www.bialarawska.pl

Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 46 / 815 93 77

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne i dopuszczonych do drugiego etapu wraz z terminem rozmowy zostanie ogłoszona w BIP oraz na tablicy ogłoszeń
Urzędu Miasta i Gminy w Białej Rawskiej.

Niezwłocznie po przeprowadzonym naborze informacja o wyniku naboru będzie upowszechniona przez umieszczenie na tablicy informacyjnej oraz opublikowana
w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta i Gminy w Białej Rawskiej.

                       

KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH

dla których Administratorem jest Burmistrz Białej Rawskiej

                                                                                                                                                    

                                                                                                           

Na podstawie art. 13 ust. 1 i ust. 2  Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.4.2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i  w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), informuję, że:

 

Informuję, że:

  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Burmistrz Białej Rawskiej  zwany dalej Administratorem.
  2. Kontakt z Inspektorem danych osobowych u Administratora dotyczący uwag  przetwarzania danych osobowych prosimy o zgłaszanie na adres e-mail:  iod@bialarawska.pl
  3. Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych w celu realizacji procesu naboru na nabór na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze  -  DYREKTOR ŻŁOBKA „BIALSKIE SMYKI” , zgodnie na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia rekrutacji zgodnie z wymogami przepisów ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku -Kodeks pracy (Dz.U.2020.1320 t.j.) ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.   o pracownikach samorządowych (Dz.U.2019.1282 t.j.) W pozostałym zakresie na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO, to jest zgody osoby, której dane dotyczą.
  4. Podanie  danych  osobowych jest  warunkiem  wzięcia  udziału  w  postępowaniu naboru na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze  - DYREKTOR ŻŁOBKA „BIALSKIE SMYKI”. Podanie danych niezbędnych danych osobowych jest wymogiem ustawowym. Jest  Pani/Pan  zobowiązana/y  do  ich  podania,  a  konsekwencją  niepodania  danych osobowych jest brak możliwości wypełnienia obowiązków wynikających z przepisów prawa, a w przypadku przetwarzania na podstawie wyrażonej zgody brak możliwości podjęcia czynności przez Administratora.
  5.  Dane nie będą udostępniane podmiotom innym niż uprawnione na mocy przepisów prawa.
  6. Dane osobowe będą przechowywane przez okres zgodny z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów z 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych- tj. przez okres 3 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacji z obowiązkiem ciążącym na AD w oparciu o ustawą o pracownikach samorządowych (tj. 3 mc od dnia zakończenia naboru) naboru .

W okresie  tym, osoby te będą mogły  dokonywać odbioru swoich dokumentów za pokwitowaniem odbioru. Po upływie okresu 3 miesięcy od dnia  upowszechnienia informacji o wyniku naboru nieodebrane przez kandydatów dokumenty zostaną protokolarnie zniszczone.

5. W zakresie Pani/Pana danych osobowych, na zasadach określonych w RODO, przysługują Pani/Panu prawa:

1) prawo dostępu do danych osobowych;

2) prawo sprostowania danych

3) prawo do usunięcia danych

4) prawo ograniczenia przetwarzania

5) prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania

6) prawo do cofnięcia zgody

7) prawo do przenoszenia danych.

Chyba, że przepisy szczególne stanowią inaczej.

6. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego- Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, gdyby przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych naruszało przepisy RODO. 

7. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/ organizacji międzynarodowej.

8. Dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą profilowane.

                               

                                                                                                                                                                                

 

Biała Rawska, dnia  24.05.2021 r.

 

 

 

 

 

 

 

 

Załączniki

Rejestr zmian

Data wprowadzenia dokumentu do BIP: 24 maja 2021 12:58
Dokument wprowadzony do BIP przez: Joanna Rochmińska
Ilość wyświetleń: 407
22 maja 2023 09:06 (Rafał Jakubczak) - Usunięcie załącznika [20210610135546.pdf] z dokumentu. (Dokument opublikowany)
22 maja 2023 09:06 (Rafał Jakubczak) - Usunięcie załącznika [20210608085528.pdf] z dokumentu. (Dokument opublikowany)
22 maja 2023 09:06 (Rafał Jakubczak) - Usunięcie załącznika [20210608085455.pdf] z dokumentu. (Dokument opublikowany)
Zatrzymaj banner przewijany